為提升企業(yè)盈利能力，創(chuàng )新企業(yè)盈利思維，加強骨干力量培養。4月11日，公司舉辦建筑企業(yè)盈利能力建設專(zhuān)題培訓，公司副總經(jīng)理陳端旭，中層干部、后備人才及項目經(jīng)理等共100余人參加。培訓由公司人力資源部部長(cháng)康宇主持。
培訓特別邀請戰略創(chuàng )新與數字化轉型專(zhuān)家馬濤擔任主講老師，馬老師憑借豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗和多年研究成果，從建筑企業(yè)發(fā)展大趨勢、建筑企業(yè)盈利模式提升、數字化時(shí)代如何提升盈利能力三方面為學(xué)員們講授。同時(shí)結合實(shí)際案例，從建筑企業(yè)價(jià)值鏈核心邏輯、項目盈利模式、全過(guò)程成本控制、數字變革下運營(yíng)模式創(chuàng )新等方面進(jìn)行了深入細致的講解，讓學(xué)員們對如何提升企業(yè)盈利能力、創(chuàng )新盈利模式思維有了更為清晰的認識和更為堅定的信心。
此次培訓重點(diǎn)突出、直觀(guān)生動(dòng)，進(jìn)一步提高了員工業(yè)務(wù)素養，豐富了專(zhuān)業(yè)知識，解決了思維局限性問(wèn)題，為公司高質(zhì)量創(chuàng )新發(fā)展提供了有力支撐。展望未來(lái)，公司將不斷深化多元化的員工培訓，積極營(yíng)造有利于人才茁壯成長(cháng)的優(yōu)質(zhì)環(huán)境，持續增強團隊的學(xué)習力、創(chuàng )新力和整體素養，致力于塑造一支適應時(shí)代潮流、充滿(mǎn)活力的卓越團隊，為公司的高質(zhì)量發(fā)展戰略提供堅實(shí)的人才保障，不斷推動(dòng)公司持續發(fā)展。
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